年上男性に効果的なアプローチ方法とは？年上から好かれる女性の特徴も大公開

椎名ゆり 2022.06.10

年上男性に効果的なアプローチ方法を知りたい女性へ。今記事では、年上男性に効果的なアプローチ方法から、年上男性に好かれる女性の特徴まで詳しくご紹介します。年上の男性へ恋をしている女性は、ぜひ参考にしてみてください！

年上男性へ効果的なアプローチ方法とは？おすすめの恋愛テクニックを大公開

職場の上司や学校の先輩などに思いを寄せいている女性は多いのではないでしょうか。

ここでは、年上男性が好きになった際の効果的なアプローチの仕方について詳しくご紹介していきます。

片思いの年上男性を落としたい方は、ぜひ参考にしてみてください。

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男性の中には、女性から頼ってもらうことで自尊心が高まる人が多くいます。

この心理効果を利用して、年上男性を立てるような接し方の中で、頼りにしたり上手に甘えてみるのもおすすめのアプローチ方法です。

上司と部下の関係から、無意識のうちに守りたくなるような女性というイメージが根付いていきやすくなりますよ。

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年上男性があなたに好意を抱いたとしても、自身の年齢差がネックとなり思いを押し殺してしまうかもしれません。

そこでおすすめなのが「年齢は気にしないし、付き合えるなら年上の方が良いです」といったように、年上好きであるスタンスで接してみること。

年齢差という障害がむしろメリットであることが分かれば、恋人としての選択肢も現実味を帯びてくるでしょう。

社内の交友関係に限定されていては、距離を詰めるのは難しいものです。かといって直接告白をして関係をこじらせるのは避けたいですよね。

そんな時は「〇〇に連れて行ってもらえませんか？」といったようにデートに誘うことで、間接的に脈ありな心のうちを伝えてみるのもおすすめです。職場で人目を気にする場合は、LINEで連絡するのもいいでしょう。

普段は見せない一面が垣間見えるプライベートの場が作れれば、片思いの年上男性もあなたを見る目が変わっていくはずですよ。

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職場内において相手は上司。仕事のサポートをしてもらう機会もあるはずです。

年上男性と接する際には「〇〇さんのおかげで順調に仕事が進みそうです！」「ありがとうございます！〇〇さんに聞けて良かったです」といったように感謝の気持ちをしっかりと伝えるようにしましょう。

普段から好印象を与えておくことは恋愛においても重要な要素。上記でご紹介したデートへも誘いやすなるはずですよ。

職場の部下という印象から脱却できなければ、片思いから進展するのも難しいものです。

好きになった年上男性を振り向かせるためには、包容力のある一面を見せたり、気配りができるような女性らしさをアピールすることも大切。

接していて安心感を抱ける女性というイメージができれば、恋愛対象として見てくれる可能性も高まることでしょう。